▲ AI역량검사 도입 관련 사진(사진 제공=경기도의회)

지원자 특성·역량 사전 파악, 면접시험 참고자료로 활용

경기도의회가 오는 9월 2022년도 제4회 임기제공무원 임용시험부터 전국 지자체·지방의회 최초로 AI역량검사를 도입한다.

AI역량검사는 지원자가 온라인 또는 모바일로 접속해 영상을 통해 질의응답하면 AI가 답변영상과 내용을 기반으로 개인별 특성과 역량을 분석하는 것이다.

도의회에 따르면 현재 600여기업에서 활용하고 있으며 육·해·공군 장교 및 부사관 모집 등 공공기관에서도 점차 도입하고 있는 추세이다.

2022년 제4회 경기도의회 임기제공무원 임용시험은 정책지원팀장(일반임기제 행정5급) 등 7개 분야 7명을 채용하며, 8월 29일부터 31일까지 원서접수를 받는다.

도의회는 지방자치법 전부개정에 따라 지방의회 의원 정수의 1/2 범위 내에서 정책지원관 채용이 가능해짐에 따라, 올해 하반기부터 정책지원관 채용 시에도 AI역량검사를 실시하고 면접시험에 참고할 예정이다.

도의회 관계자는 기존 서류전형과 면접시험만으로는 지원자를 검증하는 데 한계가 있어 서류전형 합격자를 대상으로 역량검사를 실시해 검사결과를 면접시험 위원에게 제공, 짧은 면접시간을 심층적이고 내실 있게 보완하기 위해 도입한다고 밝혔다.